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Ihre MISSION: „Gemeinsam Perspektiven schaffen – direkt im Lebensraum Schule.“

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Sie möchten Kinder und Jugendliche im Schulalltag stärken, ihnen zuhören und gemeinsam Lösungen finden? Dann verstärken Sie unser Team Jugendarbeit/Jugendsozialarbeit des Fachdienstes Jugend und Bildung der Stadtverwaltung Jena als

Schulsozialarbeiter (m/w/d)

JENA – DIE LICHTSTADT MIT ZUKUNFT - ist mehr als nur eine Stadt: hier treffen Innovation, Wirtschaftskraft und Lebensqualität aufeinander. Mit starken Unternehmen, wegweisender Forschung und einem vielfältigen Kulturleben bietet Jena das perfekte Umfeld für Familien und Berufstätige. Ob sichere Kinderbetreuung, abwechslungsreiche Schulen oder eine atemberaubende Naturkulisse mit zahlreichen Sport- und Freizeitmöglichkeiten – hier finden Sie alles, was das Leben lebenswert macht.

STADTVERWALTUNG JENA – FÜR UNSERE GEMEINSCHAFT. Für rund 110.000 Bürger:innen, zahlreiche Unternehmen und Institutionen gestalten wir als Stadtverwaltung täglich moderne und vernetzte Dienstleistungen. Gemeinsam sorgen wir für nachhaltiges Wachstum und eine lebenswerte Kommune. Als eine familienfreundliche Arbeitgeberin und eine der größten der Region investieren wir kontinuierlich in die Gesundheit, Zufriedenheit und Entwicklung unserer rund 2.000 Mitarbeitenden – denn nur gemeinsam können wir die Zukunft Jenas gestalten.

Der Fachdienst Jugend und Bildung verantwortet als Teil des Jugendamtes die Bereiche der frühkindlichen Bildung, die Schulverwaltung sowie die Jugendarbeit/Jugendsozialarbeit. Zudem werden übergreifende, schulergänzende Bildungsthemen bearbeitet. Das Team Jugendarbeit/Jugendsozialarbeit ist für die Aufgabenfelder der offenen Kinder- und Jugendarbeit, des gesetzlichen und erzieherischen Jugendschutzes, der Straßensozialarbeit sowie der Schulsozialarbeit zuständig. Es steht in enger Kooperation mit den freien Trägern der Jugendhilfe, die ebenfalls in den genannten Arbeitsfeldern tätig sind.

Ihre Aufgaben

  • Sie beraten und begleiten Schüler:innen bei persönlichen Herausforderungen und arbeiten dabei vertrauensvoll mit Eltern, Sorgeberechtigten und Lehrkräften zusammen
  • Sie planen und führen präventive Gruppenangebote und Projekte durch, z. B. zu den Themen Gewalt, Mediennutzung oder Gesundheit, und tragen so zu einem positiven Schulklima bei
  • Sie fördern die Partizipation von Schüler:innen im Schulalltag, etwa durch die Begleitung der Schülersprecherarbeit, der Klassenräte oder der Selbstorganisation von Freizeitangeboten
  • Sie vernetzen sich mit relevanten Akteuren im Sozialraum und bringen sich aktiv in bestehende Strukturen ein (Arbeit mit multiprofessionellen Teams, regelmäßige Teilnahme an Teamberatungen, Fortbildungen, etc.)

Ihr Profil

  • (Fach-)Hochschulabschluss der Sozialen Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung oder vergleichbare sozialwissenschaftliche Hochschulbildung entsprechend des Fachkräftegebots
  • mindestens zweijährige Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
  • grundlegende Rechtskenntnisse in den Sozialgesetzbüchern II und VIII sowie des Thüringer Kinder- und Jugendhilfe-Ausführungsgesetzes und der Richtlinie zur Umsetzung des Landesprogramms Schulsozialarbeit sind ein Plus
  • Grundkenntnisse in der Moderation von Gruppen und der Projektarbeit mit Schüler:innen sind wünschenswert

Sie arbeiten selbstständig und strukturiert und bringen eigene Ideen ein. Mit Ihrer Kommunikationsstärke und Ihrem Einfühlungsvermögen sind Sie eine verlässliche Ansprechperson für Kinder, Eltern und Fachkräfte. Auch in belastenden Situationen handeln Sie ruhig, treffen fundierte Entscheidungen und entwickeln lösungsorientierte Ansätze. Dabei agieren Sie dienstleistungsorientiert, arbeiten kooperativ mit verschiedenen Fachstellen zusammen und entwickeln Ihre Kompetenzen kontinuierlich weiter.

Unser Angebot an Sie

  • ein zunächst befristetes Arbeitsverhältnis für ein Jahr als Krankheitsvertretung in Teilzeit (29 Wochenstunden)
  • eine Vergütung nach Entgeltgruppe S12 TVöD mit regelmäßigen Tariferhöhungen, einschließlich verschiedener Jahressonderzahlungen („Weihnachtsgeld“ und Leistungsprämie) und einer betrieblichen Altersvorsorge
  • flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten und Arbeitsmodelle sowie 30 Tage Erholungsurlaub (bei 5-Tage-Woche)
  • eine umfassende Einarbeitung sowie Unterstützung bei der fachlichen Qualifizierung und Weiterbildung
  • Extras wie ein vergünstigtes VMT-Jobticktet oder CityCard oder teilweise Übernahme der Kindergartengebühren sowie ein betriebliches Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit des Fahrradleasings

Sind Sie bereit Kinder und Jugendliche dabei zu unterstützen, ihren Alltag selbstbewusst zu gestalten, Herausforderungen zu bewältigen und ihre Stärken zu entwickeln? Dann werden Sie Teil unseres Teams und leisten Sie einen wichtigen Beitrag für gelingende Bildungs- und Lebenswege.

Wir freuen uns bis zum 22.04.2026 auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal mit folgenden Unterlagen: Motivationsschreiben, Lebenslauf, Nachweis über die erforderliche berufliche Qualifikation sowie Kopien von qualifizierten Dienst- und Arbeitszeugnissen/Beurteilungen.